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【公司没给买社保，有什么赔偿的？辞职还有赔偿吗？】公司没给买社保，有什么赔偿的？辞职还有赔偿吗？随我们小编来看看 。
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理 。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理 。
第一、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付 。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿 。第二、如果是违法辞退 ， 则需要支付双倍的赔偿金 。
根据《劳动合同法》法定 ， 员工离职，如果是员工以个人原因提出解除劳动关系的，单位不需要向员工支付经济补偿金；如果是员工以公司存在违法行为提出解除劳动关系的，公司应当向员工支付经济补偿金，某些违法行为还要支付相应赔偿金；如果公司不是以员工严重违纪或违法行为等原因提出解除劳动关系，公司应当向员工支付经济补偿金 。
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