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用人单位应当依法为在职员工缴纳工伤保险费用，以此来确保劳动者在工作期间不幸遭遇意外伤害或职业病可以得到赔偿 。现实生活中，工伤保险赔偿的概率并不算高，因此很多人并不清楚工伤保险赔偿标准是什么，工伤保险赔偿多久可以拿到钱，一起来看看吧!
一、工伤保险赔偿标准是什么
工伤保险赔偿涉及到多项费用 ， 其对应的赔偿标准也是不同的：
1、医疗费：工伤治疗所需要的费用需要契合工伤保险医治项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院效劳规范 。
2、住院膳食补助费：根据单位因公出差膳食补助的70%进行赔付 。
3、交通费、食宿费：根据用人单位因公出差膳食补助规范进行赔付 。
4、辅助用具费：以各省、市工伤辅助用具限额规范为赔付标准 。
5、停工留薪：保留职工原薪酬待遇，相关费用由单位承担 。
二、工伤保险赔偿是给个人还是给公司
给个人 。
【工伤保险赔偿标准是什么?工伤保险赔偿多久可以拿到钱】工伤赔偿的相关费用应该是给到工伤职工本人的，不过办理工伤赔偿手续的实际情况不同，其赔付款的支付方式也会存在一定的差别 。
工伤认定由用人单位直接申请的，一般是相关赔付费用会支付到公司的账户中 ， 然后再由公司方对职工本人进行赔付 。若是职工本人直接去申请工伤认定，那么相应的赔付款最终会直接打到工伤职工本人的银行卡账户 。
需要注意的是，职工本人申请工伤认定通常需要出具离职证明等相关材料，否则相关手续应当由单位办理 。
三、工伤保险赔偿多久可以拿到钱
一般六个月内可以拿到钱 。
单位或职工个人申请工伤认定之后 ， 有关部门需要在十五个工作日内完成材料的审核，同时在六十个工作日内作出工伤认定的裁定 。工伤认定后，还需要等待职工伤情稳定后才能进行劳动能力鉴定 ， 因此整个过程大概需要几个月的时间 。
工伤保险赔偿款到账的时间并不是完全统一的，实际涉及到的具体情况不同，所需要的赔偿时间也会存在差别，建议大家耐心等待 ， 具体的可以直接咨询工伤保险机构进行了解 。
以上便是关于工伤保险赔偿标准是什么及相关事项的说明，上述内容仅供参考 。各地区工伤保险赔偿会有不同的标准及要求 ， 具体的建议直接咨询参保地工伤保险部门进行了解，以实际说明为准 。
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